چهارشنبه ۱۲ مرداد ۰۱ ۱۶:۳۸ ۳۲ بازديد
پاور پوینت پرسشنامه عزت نفس کوپر اسمیت
عزت نفس از جمله مفاهیمی است که در چند دهه اخیر مورد توجه بسیار پژوهش گران قرار گرفته است اما ار نظر قدمت تاریخی این موضوع در مباحثی که علما و فلاسفه تعلیم و تربیت در گذشته داشته اند نیز به چشم می خورد کوپر اسمیت 1967 مقیاس عزت نفس خود را بر اساس تجدید نظری که بر روی مقیاس راجرود دیموند (1954) انجام داد و تهیه و تدوین کرد. عزت نفس کودکان و نوجوانان را در 4 زمینه ی اجتماعی و تحصیلی و خانوادگی و عزت نفس کلی به طور مختصر مورد بحث قرار داد...14 اسلاید ...
دسته بندی : علوم انسانی
تگ : پرسشنامه,آزمون,روانسنجی
download - دانلود
پاور پوینت پرسشنامه عزت نفس کوپر اسمیت
عزت نفس از جمله مفاهیمی است که در چند دهه اخیر مورد توجه بسیار پژوهش گران قرار گرفته است اما ار نظر قدمت تاریخی این موضوع در مباحثی که علما و فلاسفه تعلیم و تربیت در گذشته داشته اند نیز به چشم می خورد کوپر اسمیت 1967 مقیاس عزت نفس خود را بر اساس تجدید نظری که بر روی مقیاس راجرود دیموند (1954) انجام داد و تهیه و تدوین کرد. عزت نفس کودکان و نوجوانان را در 4 زمینه ی اجتماعی و تحصیلی و خانوادگی و عزت نفس کلی به طور مختصر مورد بحث قرار داد...14 اسلاید ...دسته بندی : علوم انسانی
تگ : پرسشنامه,آزمون,روانسنجی
download - دانلود
پرسشنامه دارای 20 عبارت و جهت بررسی وضعیت عدالت و اجرای نوع عدالت در سازمانها ایجاد گردیده است...9 اسلاید ...
•پرسشنامه شادکامی مونش (MUNSH) به منظور اندازهگیری شادکامی طراحی شده است. با در نظر گرفتن دیدگاههای مختلف درباره سلامت روانشناختی و مقیاسهاس متنوعی که برای اندازهگیری آن ساخته شده است، کوزما و استونز در سال ۲۰۰۰ آزمونی را ساختند که بیشتر بر مقدار و شدت احساسات مثبت و منفی تاکید میکند. هر کدام از این احساسات دو بعد کوتاه و بلند مدت را در برمیگیرند... 16 اسلاید ...
شادکامی حالتی است که 3 ویژگی دارد: فراوانی درجه عاطفه مثبت: میانگین سطوح رضایتمندی در طول یک دوره، و فقدان احساسات منفی همانند افسردگی. با توجه به این تعریف تاکنون ابزارهای بسیاری برای سنجش افسردگی ساخته شده است که بدون تردید معروف ترین آن ها پرسشنامه شادکامی آکسفورد (OHI) است که معادل انگلیسی آن Oxford Happiness Inventory است. این پرسشنامه در سال 1989 توسط آرجیل، مارتین و کراسلند ساخته شد. شیوه ساخت آن به این گونه بود که این پژوهشگران از طریق رایزنی با آرون تی بک، جملات مقیاس افسردگی بک را وارونه کردند و 21 گویه به دست آمد. سپس 11 ماده به این 21 ماده افزوده شد و در نهایت با بررسی های نهایی مقیاس 29 گویه ای پرسشنامه شادکامی آکسفورد (OHI) پدید آمد. همچنین در سال های بعد این پرسشنامه تغییراتی یافت و با نام Oxford Happiness questionnaire با اختصار OHQ منتشر شد...14 اسلاید ...
این پرسش نامه به وسیله هال و ادواردز (۱۹۹۶) به منظور ارزیابی دو بعد رشد معنویت یعنی آگاهی از وجود خداوند متعال و کیفیت رابطه با خدا طراحی شده است. نسخه اولیه آزمون دارای ۵ زیرمقیاس آگاهی، پذیرش واقعی، ناامیدی، بزرگنمایی، و بی ثباتی بود. در سال ۲۰۰۲، هال و ادواردز مقیاس را مورد تجدید نظر قرار داده و زیر مقیاس مدیریت برداشت را به آن افزودند. بنابراین نسخه فعلی دارای ۶ زیرمقیاس است. پرسشنامه سنجش معنویت یک ابزار خود-گزارشی و دارای ۴۷ سئوال است که برخی از عبارت های آن از دو بخش تشکیل شده است. آزمودنی باید در یک مقیاس لیکرت ۵ درجه ای میزان موافقت یا مخالفت خود با هر یک از عبارات را بیان کند... 10 اسلاید ...
این پرسشنامه در سال 1961 توسط بل تدوین گردید. وی در زمینه ی سازگاری دو پرسشنامه ارائه کرده است که یکی مربوط به دانش آموزان و دانشجویان است و دیگری مربوط به بزرگسالان. بل از جمله افراد سرشناس در زمینه مفهوم سازگاری بوده و مقالات بسیاری را در این زمینه به رشته تحریر در آورده است وی به همراه همکارش آلتوس در سال 1945مقاله ای را در زمینه اعتباریابی ابزارهای اندازگیری منتشر کرد ازمون ارایه شده صد وشصت سوالی بوده و مربوط به بزرگسالان است به گفته ی بل این پرسشنامه برای دو جنس مرد و زن کاربرد داشته و با موفقیت روبرو شده است... 15 اسلاید ...
پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا (MSQ)از ۱۹ گویه و ۶ خرده مقیاس نظام پرداخت (۳ سوال)، نوع شغل (۴ سوال)، فرصت های پیشرفت (۳ سوال)، جو سازمانی (۲ سوال)، سبک رهبری (۴ سوال) و شرایط فیزیکی (۳ سوال) تشکیل شده است که به منظور سنجش رضایت شغلی بکار می رود... 10 اسلاید ...
پرسش نامه رضایت زناشویی انریچ که فرم 47سؤالی آن توسط اولسون(1998) تهیه شد شامل 12 مقیاس است که عبارتند از: پاسخ قراردادی، رضایت زناشویی ، مسایل شخصیتی، ارتباط زناشویی ، حل تعارض، نظارت مالی، فعالیت های مربوط به اوقات فراغت، روابط جنسی، ازدواج وفرزندان، بستگان ودوستان، نقش های مساوات طلبی وجهت گیری عقیدتی ساخته شده است. این ابزار به صورت پنج گزینه ای (که در اصل یک نگرش سنج از نوع لیکرت است) درنظرگرفته شده است (کاملا موافق ، موافق ، نه موافق ونه مخالف ، مخالف ، کاملا مخالف) ، که به هریک از یک تا پنج امتیاز داده می شود... 15 اسلاید ...
پرسشنامه جو ورزشی درسال ۱۹۹۸ توسط دسی و ریان (deci&riyan) و برمبنای (نظریه خودمختاری) آنها ساخته شد. درنظام انگیزشی دسی وریان افراد در سه نوع جهت گیری انگیزشی قرار میگیرن: افراد با جهت گیری انگیزشی بیرونی افراد با جهت گیری انگیزشی درونی افراد بی انگیزه. براساس این نظریه، افراد زمانی دارای انگیزش درونی هستند که خود ادراک شایستگی و خود گردانی میکنند. درمقابل، افراد دارای انگیزش بیرونی خود شایسته وخودگردان نمی دانند و رفتارآنها از بیرون دیکته می شود(دسی و ریان۱۹۸۵)... 7 اسلاید ...
این مقیاس احساس کودک از تنهایی و نارضایتی اجتماعی وی را ارزیابی میکند.شامل24ماده است.8ماده ان(عبارات 2- 4- 5- 11-13 -15-19-23)مربوط به سرگرمی ها و علاقه های کودکان است و نمره ای به ان تعلق نمیگیرد و برای این منظور که کودک در انجام ازمون احساس راحتی و ارامش و ازادی بیشتر کند اورده شده است.به 16ماده نمره تعلق میگیرد و دامنه آن بین16تا80 است... 10 اسلاید ...